Who Gets the Last Word? An Experimental Study of the Effect of a Peer Review Process on the Expression of Social Norms

Au cours de trois jeux de confiance différents, nous alternons la personne qui aura le dernier mot sur le résultat : le premier joueur, le deuxième joueur, ou un comité (à qui revient la décision) composé du premier et du second joueur. Ce comité fonctionne de manière similaire à la révision conventionnelle par les pairs, où des joueurs expérimentés passent un jugement sur les résultats préalablement réalisés par deux joueurs différents. Étonnamment, donner le dernier mot au premier joueur donne l'avantage au deuxième joueur. D'autre part, laisser le comité prendre la décision augmente la confiance du premier joueur. Finalement, les premiers et seconds joueurs passent différents types de jugements lorsqu'ils font partie d'un comité.
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