Expertise

Administration des services infirmiers, gestion des ressources humaines

Biographie

Chercheur CIRANO depuis 2018, Carl-Ardy Dubois est professeur titulaire et directeur du département de gestion, d’évaluation et de politique de santé à l’École de santé publique de l’Université de Montréal. Il est également doyen de l'École de santé publique de l’Université de Montréal, chercheur régulier au Centre de recherche en santé publique (CReSP), au Centre de recherche Interactions du CIUSSS du Nord-de-l’Île-de-Montréal et au Réseau de recherche en interventions en sciences infirmières du Québec (RRISIQ).

Titulaire d’un doctorat en santé publique de l’Université de Montréal, il a complété auparavant un doctorat en médecine, des études de deuxième cycle en administration des services de santé, en épidémiologie et en statistiques. Il a effectué ses études post-doctorales à la London School of Hygiene and Tropical Medicine, dans le cadre d’une collaboration avec l’Observatoire Européen sur les systèmes et politiques de santé.

Avant de joindre l’ESPUM, Carl-Ardy Dubois a été professeur à la Faculté des sciences infirmières de l’Université de Montréal. Durant 12 ans, à titre de chercheur boursier du FRQS, il a conduit un programme de recherche portant sur l’analyse des modèles d’organisation des services de santé, la gestion des ressources humaines en santé et l’évaluation de la performance des services de santé. Il poursuit actuellement plusieurs projets dans les mêmes domaines. Ses contributions ont été reconnues, entre autres, par le Peter Reizensten Prize qui lui a été octroyé en 2014 par la International Society for Quality in Health Care (ISQua).

Carl-Ardy Dubois a occupé plusieurs postes de leadership en recherche. De 2010 à 2014, il a été directeur scientifique du Centre FERASI (Centre de formation et d’expertise en recherche en administration des services infirmiers). Avec deux autres responsables de Centres, il a copiloté le développement et la mise en place du RRISIQ (Réseau de recherche en interventions en sciences infirmières du Québec), un consortium de sept Universités du Québec. De 2012 à 2014, il a été directeur associé du réseau.

Au cours des dernières années, Carl-Ardy Dubois a été sollicité régulièrement par le MSSS et diverses organisations du réseau de la santé à titre d’expert pour étudier, évaluer et soutenir la mise en œuvre des projets de réorganisation des services et du travail dans divers secteurs de soins. A l’international, il a accompagné les ministères de la santé de plusieurs pays (Maroc, Algérie, Madagascar, Haïti, Togo, Congo¸ Guyana, Côte-d’Ivoire) dans le cadre de projets d’élaboration et de mise en œuvre de politiques de santé.

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Publications CIRANO de Carl-Ardy Dubois

En tant qu'auteur

1 à 5 de 10 résultats
RP

Expérience au travail du personnel des établissements de soins de longue durée lors de la première vague de la pandémie de COVID-19 au Québec

Carl-Ardy Dubois, Roxane Borgès Da Silva et Alexandre Prud'homme

Covid-19 et Santé
RP

Les problèmes de santé physique et mentale au travail dans le réseau de la santé: comprendre les causes et y remédier

Carl-Ardy Dubois, Kathleen Bentein , Alain Marchand, Alexandre Prud'homme, Roxane Borgès Da Silva, Michel Fournier et 1 autres auteurs

Santé
CH

Le Québec économique 10 - Chapitre 17 - Une meilleure répartition des activités entre les travailleurs de la santé : état de la situation, contraintes et facilitants

Roxane Borgès Da Silva, Marie-Claire Ishimo, Régis Blais, Marjolaine Hamel et Carl-Ardy Dubois

Compétences et Marché du travail
LI

Le Québec économique 10: Compétences et transformation du marché du travail

Genevieve Dufour, Benoit Dostie, Catherine Haeck, Jimmy Jean, Hélène Bégin, Joëlle Noreau, Nathalie de Marcellis-Warin, Ingrid Peignier, Jean-Claude Cloutier, Mia Homsy, Simon Savard, Ugo Ceppi, Yves Fortier, Fabian Lange, Robert Gagné, Jonathan Deslauriers, Jonathan Paré, Claude Montmarquette, François Vaillancourt, Brigitte Milord, Nicholas-James Clavet, Pierre-Carl Michaud, Julien Navaux, Marie Connolly, Lucie Raymond-Brousseau, Raquel Fonseca, Marie Mélanie Fontaine, Luc Bissonnette, Charles Roy, Mikhael Deutsch-Heng, Luc Godbout, Suzie St-Cerny, Michael Robert-Angers, Sylvie St-Onge, Ali Béjaoui, Camille Sauvé-Plante, Roxane Borgès Da Silva, Marie-Claire Ishimo, Régis Blais, Marjolaine Hamel, Carl-Ardy Dubois, Guy Lacroix, Brahim Boudarbat et 38 autres auteurs

Projets CIRANO

Évaluation des effets de l’autogestion des horaires sur la dotation en ressources humaines en santé

Roxane Borgès Da Silva, Carl-Ardy Dubois, Alexandre Prud'homme

Santé

Gestion de la pandémie de COVID-19 au Québec : une analyse de la dimension « ressources humaines »

Gestion de la pandémie de COVID-19 - Analyse de la dotation en personnel dans les centres d'hébergement de soins de longue durée du Québec au cours de la première vague - Publié le 20 juin 2023

Carl-Ardy Dubois, Roxane Borgès Da Silva, Alexandre Prud'homme

Santé

La santé au cœur de la relance de l’économie québécoise

La santé au cœur de la relance économique du Québec - Publié le 3 septembre 2020

Roxane Borgès Da Silva, Claude Montmarquette, Erin C. Strumpf, Mélanie Bourassa Forcier, Amélie Quesnel-Vallée, Maude Laberge, Carl-Ardy Dubois, Thomas G. Poder, Bernard Fortin, Guy Lacroix, Raquel Fonseca, Pierre-Carl Michaud, Suzanne Bisaillon, Raphaël Godefroy

Santé

Évaluation d’un outil d’intelligence artificielle pour réduire les réadmissions non planifiées suite a une hospitalisatation : impacts sur les coûts et les ressources humaines

Roxane Borgès Da Silva, Carl-Ardy Dubois, Nicolas Sirven, Myriam Lescher

Transformation numérique, Santé

Imposition législative de ratios minimaux obligatoires de personnel de soins infirmiers - Quels sont les effets observés dans les systèmes de santé ayant adopté une telle orientation et quelles sont les alternatives?

Effets des législations imposant des ratios minimaux obligatoires de personnel infirmier - Une synthèse des preuves scientifiques - Publié le 16 juin 2020

Carl-Ardy Dubois, Roxane Borgès Da Silva, Mélanie Lavoie-Tremblay, Sean Clarke

Santé

Quels leviers mobiliser pour optimiser la santé et la productivité des travailleurs plus âgés (45 ans et plus) dans le secteur de la santé et des services sociaux

Les problèmes de santé physique et mentale au travail dans le réseau de la santé: comprendre les causes et y remédier - Publié le 10 juin 2022

Carl-Ardy Dubois, Roxane Borgès Da Silva, Alexandre Prud'homme, Kathleen Bentein , Alain Marchand

Santé, Marché du travail, Ressources humaines, Capital humain

Peut-on répartir de façon plus efficiente les activités entre professionnels de santé?

Une meilleure répartition des activités entre les travailleurs de la santé : État de la situation, contraintes et facilitants - Publié le 19 octobre 2021

Roxane Borgès Da Silva, Carl-Ardy Dubois, Régis Blais

Santé, Ressources humaines, Marché du travail, Capital humain

Évaluation des effets d’une innovation pour améliorer l’accès aux services psychosociaux en termes d’efficacité, d’efficience et d’équité d’accès

Roxane Borgès Da Silva, Carl-Ardy Dubois, Alexandre Prud'homme, Mathilda Abi-Antoun, Stéphane Rousseau, Annie Sapin Leduc

Santé, Innovation